2.300 Lowongan Kerja Dibuka di Subang, Ada BYD dan VinFast

BERITAREGIONAL

10/5/2026

SUBANG – Pemerintah Provinsi Jawa Barat kembali menggelar bursa kerja secara daring. Kali ini, program tersebut menyasar pencari kerja di Kabupaten Subang dengan menyediakan 2.300 lowongan dari 30 perusahaan.

Bursa kerja tersebut menawarkan 85 jenis jabatan untuk tenaga kerja terampil dan siap kerja. Rata-rata setiap perusahaan menyediakan dua hingga tiga jenis posisi dengan kebutuhan sekitar 77 pekerja.

Sejumlah perusahaan lokal, nasional hingga multinasional turut berpartisipasi. Di antaranya BYD Auto Indonesia dan VinFast Auto Mobile yang membuka kebutuhan tenaga kerja cukup besar di sektor industri otomotif.

BYD Auto Indonesia membuka 50 posisi operator produksi dengan batas pendaftaran hingga 4 Oktober 2026. Sementara VinFast Auto Mobile menyediakan 300 posisi operator produksi dan 20 posisi pengelola administrasi, dengan batas pendaftaran hingga 23 Oktober 2026.

Peluang kerja juga tersedia di sektor ritel. Alfamart membuka kebutuhan 100 crew store dengan batas pendaftaran hingga 10 Oktober 2026. Sementara Indomaret menyediakan enam posisi store crew dengan batas pendaftaran hingga 31 Oktober 2026.

Gubernur Jawa Barat Dedi Mulyadi turut menyampaikan informasi tersebut melalui siaran langsung di akun TikTok pribadinya. Ia mengajak masyarakat Subang dan sekitarnya yang sedang mencari pekerjaan untuk memanfaatkan kesempatan tersebut melalui aplikasi Nyari Gawe.

«“Ayo warga Subang dan sekitarnya yang sedang mencari kerja, langsung manfaatkan informasi ini dan daftarkan diri secara resmi melalui aplikasi Nyari Gawe,” ujar Dedi dalam siaran langsungnya.»

Pemprov Jabar menyebut bursa kerja daring melalui Nyari Gawe akan menjadi salah satu sarana untuk mempertemukan kebutuhan perusahaan dengan pencari kerja. Setelah sebelumnya menyasar Bekasi dan Depok, program tersebut kini diperluas ke Kabupaten Subang.

Informasi mengenai lowongan, persyaratan, serta batas waktu pendaftaran dapat diakses melalui aplikasi Nyari Gawe. Pencari kerja disarankan memperhatikan tenggat masing-masing posisi karena setiap perusahaan memiliki batas pendaftaran berbeda.(pangreka.id)